今日、公園にて子どもとキャッチボールをしているときのこと。

少々左にそれたボールを追いかけてとろうとしたら、思った以上に距離があった上に低い位置だったため、体勢を崩し、思いっきりこけてしまいました。

ＩＴ系の仕事をしていると基本がインドアのため自分で思っている以上に運動不足だったようで、派手に転倒し、その結果おでこの左側に擦り傷を作ってしまいました。

頭部の擦り傷などいつぶりでしょうか・・・

ＩＴコンシェルジュ自身は、多少の痛みよりも思わず子どもの頃のことを思い出し、ついつい笑ってしまったのですが、相手をしていた子供たち自身に思いっきり心配されてしまいました。

今の子どもたちは怪我に対して過剰に反応してしまうようです。

まあ、擦り傷ですから痛みが全くないというわけではありませんが、大したこともないという自覚しかないＩＴコンシェルジュの方が子供たちの反応に困ってしまう事態に（笑）

まあ、結果的に派手に転んでしまったので、血が出ている部分だけざっと洗い流し、そのまま続けたのですが、わが子ながら今どきの子供たちに少々不安になる出来事でした。

まあ、あまりに無関心でかえって怪我をひどくするよりもよほど良いのかもしれませんが、もっと外で友達と遊び、時には少々の怪我をしながら、怪我に対する対処法やその他いろいろなものを学んでほしいと思うのは、欲張りすぎなのでしょうか・・・

せめて、できる限り時間を作り、ＩＴコンシェルジュの気配りができる範囲で遊びに付き合ってやろうと改めて思った一日でした。

ＩＴコンシェルジュはＩＴ系のことなら分かりますが、今日突然子供から「紫いもパウダーが欲しい」と言われ、何に使うものなのか全くわかりませんでした。

よくよく話を聞いてみると、どうやら夏休みの宿題に使うらしい・・・

話を聞いて考えてみても良く分かりません。

紫いもパウダーというからにはお菓子作り等に使うのかもしれませんが、あいにく我が家の子どもたちは皆男の子。

とても「お菓子作り」をしたいと言い出すとも思えません。（家庭科の授業の影響でまったくないとも言い切れませんが普段自分から作ることはありません。）

取りあえず、手に入れてから様子を見ようと思います。

毎日暑い日が続いていますが、ＩＴコンシェルジュは移動の基本がスクーターなので、暑い夏の日中は辛いです。

雨が降ると移動が困難になるとはいえ、真夏の日差しの中の信号待ちなどではじっとしていても体力を削られます。

先ほど、所要から帰ってきたところ、駐車場出入り口に見知らぬ車が止まっており、たまたま自動車で移動していたＩＴコンシェルジュが駐車できない状態に・・・

高い気温と湿度に背中を押され、ついついきつい口調で注意しようかとも思ったのですが、よく見ると運転席で前のめりになったまま動かない運転手が目に入りました。

自分が辛い夏の日中なら、同じようなサービスマン（ＩＴコンシェルジュとは違い、ＩＴ関連とは異なるようでしたが）として相手の気持ちがわかる気がした瞬間、思わず苦笑いが出てしまいました。

取りあえず、運転席横の窓をノックし、身振りで移動してもらい自分自身の車を駐車した後、近くの自動販売機で缶コーヒーを購入し差し入れすることにしました。

自分が同じようにしているときに、ほかの人にしてもらったら嬉しいと思えることを・・・

ＩＴコンシェルジュ自体、己のサービス精神のせいでギリギリの生活なのですが、つい自分に置き換えてしまったとき何もせずそのままにしておけませんでした。

自分自身、お人好しすぎるという自覚がないわけではありませんが、それはそれ、今日は自分の自己満足を満たすことを優先させてしまいました。

暑い夏はまだまだ続きます。

頑張りすぎて体調を崩さないようにして、お互い頑張ろうと心の中で付けたし後にしたのですが・・・

少しは自分の仕事を営業しておくべきだったかと後になって思うＩＴコンシェルジュでした。

文章能力とは情報の受発信能力ではないかと思うのです。そしてこれを真だとすると、文章能力を鍛えるということは、仕事だけではなく、コミュニケーション能力や想像力にまで影響する、つまり「生きる」力だといえるような気がします。

そんな文章能力を少しでも伸ばしてもらいたいと思い、前々から「本を読みなさい」とは言ってきたものの、本人に興味がないと中々続きません。

私自身、小説を読んだりすることが好きなので、自分の子どもにも「本を読むこと」を好きになってもらいたいのですが、自分自身の小さなころのことを思い返してみれば・・・確かに読んでなかったなぁと・・・

子どもならば漫画が嫌いな子供はそう多くないとは思いますが、活字中心の小説などとなると中々居ないかもと思ったりもします。

自分自身も中高生くらいのときに友人に借りた小説を読んでみたのがきっかけでドンドン「読む」楽しさを覚えたと思うので、焦らなくてもいいのではと思う反面、「生活力を鍛える」ということを考えると今から鍛えた方が本人のためだとも思えるのです。

結果、ＩＴコンシェルジュ宅では「一言日記」を実践させることにしました。一日のことを２００時以上で毎日書いていく・・・

あまり長文をいきなり書かせても長続きしませんし、毎日書ける量として取り決めました。

ただ、文章とは書くだけでは中々能力として伸ばし辛く、「他人に見てもらう」こと、評価されることで伸びるものだとも思うのです。

そこで、今回は自由に書かせている日記を「ブログ」としてまとめてみようと考えています。

たくさんの人に見てもらうことはないでしょうが、「ブログ」という形でまとめることで

・意見ももらいやすい

・見られているという意識が働く

・近い将来避けられないインターネットの世界へのかかわり方を今のうちから学ばせる

といった効果が見込めると考えています。

また、文章とは読み手によっては異なった意味としてとらえられたり、中々自分の思いが伝え辛かったり、人を傷付けたり、逆に人を励ましたりという様々な面をじかに感じさせることができればと思っています。

本人たちにブログ運用を任せるのはまだ早いと思っていますので、日記を書くことだけに専念させ、コメントを受けたり連絡があったりしたらその内容を伝えていこうと考えています。書いた日記の内容そのものをチェックしてからでないと気軽にアップもできませんし・・・

ゆくゆくはそのブログから自分自身のお小遣いを稼げるくらいになってくれればと考えています。

色々な場面で、「技術者」と話す機会は多いかと思います。

それぞれの分野での特定の知識や技術を持った「技術者」と呼ばれる人々との打ち合わせや話をする上で、技術者ではない人が注意しておくべきことがあります。

「専門の知識や技術を持っている人は、プライドも高いことが多い」

ということです。これは特に問題があるわけではなく、むしろ技術者ならば多かれ少なかれ持っておくべきものだとＩＴコンシェルジュは考えています。

もちろん、自分自身のプライドを表に出す人、出さない人がいますので、分かりにくいかと思いますが、基本的に「技術」を身に着けるということを考えると、その人なりの努力や時間がかかっているであろうとは想像しやすいかと思います。

そんな「技術」に対して自身も自負もまったくもっていない人がいるとすれば、その人は「技術者」には向いていないのではないでしょうか。

また、苦労して身に着けた「技術」を生活の糧にしていますので、ついつい身に着けたものがそのままでてしまう、つまり「分かり辛い話」が多くなりがちなのも少なくないかと思います。

あと、「技術者」はどちらかというと裏方な職種が多いため、人に褒められたり喜ばれたりといったことに敏感です。つまり、自分自身の身に着けた「技術」を認めてもらうことに意義を感じると言い換えてもよいでしょう。

一般の人から見ると付き合い辛いと感じるかもしれませんが、「技術者」のツボさえ押さえておけば意外とトラブルを避けられるものです。

例えば、自分が技術者にある機能を持ったプログラムを制作依頼したとしましょう。何度か打ち合わせはしたものの、技術者からあがってきたプログラムは自分がイメージしていた機能を持つプログラムとは異なっていたということも実は珍しくないのです。

ではなぜこのようなことになるかというと、

①技術者は話下手

②依頼者と技術者の間でうまく伝達が行われなかった

③上記の理由を踏まえ、技術者が独自の判断でプログラムを制作した

といったことが考えられます。

③が原因だった場合、これは技術者の善意が欠点として浮き彫りになっただけで本当の意味での失敗ではないのですが、結果しか見ない依頼者の場合、その提出されたプログラムだけを見て、制作者を激しく非難することもあるかと思います。

ですが、ＩＴコンシェルジュに言わせれば、その非難は間違いであるといわざるを得ません。

意思疎通や伝達のミスならばそれはお互いに原因はあるでしょうし、何より、技術者は自分の持てる知識と経験を活かし、その上時間をかけてプログラムを完成させているのであり、たとえそのプログラムのイメージが依頼者のイメージと異なっているとしても頭ごなしに否定や避難をすれば技術者が投げ出したとしても不思議ではないと思うのです。

技術者の技術とはまさに血と汗との結晶であり、時間をかけて制作したものは必ず評価すべき点があるはずです。

まずはその点について認め、褒めてください。その上で自分自身のイメージと異なる点を修正してもらうよう依頼すれば技術者とのトラブルはぐっと減ると思います。

一番トラブルを少なるするには、依頼者と技術者の間にＩＴコンシェルジュのようなＳＥ経験のある人間を挟むことです。費用という面では多少増えるでしょうが、開発案件だと大きなトラブルを抱え込む前に多少の費用をかけた方がより良い結果につながるはずです。

どうしても「技術者」と話をすると喧嘩になるとか、トラブルになりやすいと思う点がある人は、一度「相手の立場に立ってみる」ことをお勧めします。

一度信頼関係を構築した技術者ほど頼りになり、付き合いやすい人種も珍しいと思うので・・・